Parcerias e R$ 12,5 milhões vão viabilizar cursos a 132 mil em MS

Nesta segunda-feira (2), o Governo de Mato Grosso do Sul lançou um importante projeto em direção ao fortalecimento de seu mercado de trabalho e à qualificação de sua mão de obra. Através do Plano Estadual de Qualificação Profissional, conhecido como MS Qualifica, o governo, em parceria com o Sistema "S", assinou convênios que visam capacitar mais de 132 mil pessoas para atender à crescente demanda por mão de obra qualificada nos setores da indústria, comércio, serviços e agronegócio.

O programa, lançado em maio deste ano, tem como principal objetivo inserir 132 mil pessoas no mercado de trabalho, alinhando-se à política estadual de trabalho, emprego e renda, impulsionada pelo crescimento de novos empreendimentos no estado. Com uma oferta abrangente de cursos profissionalizantes gratuitos, a iniciativa busca proporcionar melhores empregos e uma maior renda familiar através da qualificação profissional.

"Diante do momento que estamos vivendo com muita demanda por empregos, nosso maior desafio são pessoas que não têm qualificação necessária para abraçar a oportunidade. Entendemos que é uma grande oportunidade de inclusão, com indígenas, jovens, quem não teve chance de passar por uma capacitação”, ressaltou o governador Eduardo Riedel (PSDB).

Com empresas e indústrias se instalando no Estado nos últimos anos e gerando um grande número de vagas, a Funtrab (Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul) desempenhou um papel fundamental, encaminhando 15.231 pessoas para o mercado de trabalho somente nos primeiros nove meses deste ano. No entanto, a falta de mão de obra qualificada ainda persiste em algumas áreas, e é aí que o MS Qualifica entra em cena, preparando pessoas para ocupar esses empregos em ascensão.

"O foco principal são segmentos um pouco à margem da questão econômica, ou seja, sistema prisional, aquela pessoa que está no regime semiaberto, que precisa de um emprego para efetivamente se enquadrar novamente na sociedade indígena. Mulher em vulnerabilidade, que é uma situação muito, muito presente hoje em Mato Grosso do Sul. A gente fez hoje um grande lançamento. Só para vocês ter ideia, mais de 132 mil pessoas vão ser qualificadas nessa fase. E na primeira fase, 10% de toda a meta do Governo do Estado já vai ser atingida", frisou Ademar Silva Júnior, diretor-presidente da Funtrab.

A cerimônia de assinatura de convênios realizada nesta segunda-feira estabeleceu parcerias com instituições do Sistema "S" para cumprir esse objetivo. O cronograma de execução dessas ações varia de acordo com a entidade parceira, com previsão de conclusão até dezembro de 2025.

O programa conta com um orçamento de R$ 12,5 milhões nesta etapa, destinados à oferta de 851 cursos de qualificação, planejados de acordo com as demandas do mercado de trabalho. O Governo Federal disponibilizou um montante de R$ 4.266.340,00; o Estado entrou com R$ 5.717.620,00 e os parceiros do Sistema "S" participam com um total de R$ 2.592.324,66.

• Sebrae, que promove o desenvolvimento dos pequenos negócios, apoiará o governo estadual na capacitação de capital humano. O convênio prevê a oferta de 312 capacitações a 4.816 trabalhadores, abrangendo os setores de comércio, serviços, indústria, logística e turismo em 49 municípios.
• Senar (Serviço Nacional de Aprendizagem Rural) levará as capacitações da Funtrab aos municípios do interior, tornando as atividades de intermediação de mão de obra acessíveis às comunidades rurais.
• Senai (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial), a mais antiga organização voltada para a qualificação da mão de obra operária no país, promoverá cursos de capacitação em 38 municípios, beneficiando 3.430 alunos. Os cursos abrangem diversas áreas, com uma carga horária variando entre 100 e 200 horas aula.
• Senac (Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial de Mato Grosso do Sul) atuará no "Programa de Qualificação Profissional para Preparação e Recolocação para o Mercado de Trabalho". Esse programa visa atender às necessidades da classe empresarial, direcionando trabalhadores qualificados para ocupações diversas.

“A Funtrab vai falar pra nós onde que está essa pessoa, em qual município, e qual curso que ela quer. E a gente faz esse programa de ir lá e qualificá-lo com um grupo. Eu não consigo fazer pra uma pessoa, mas eu faço um grupo daquela região. Portanto, a Funtrab vai fazer esse trabalho, de achar as pessoas e nós vamos lá fazer a qualificação. A previsão de início é imediato”, explicou Marcelo Bertoni, membro do Conselho Administrativo do Senai/MS.

As ofertas de capacitação estarão disponíveis nos seguintes municípios:

Região Centro: Terenos, Campo Grande, Corguinho, Rio Negro, Nova Alvorada do Sul, Jaraguari.

Região Sul: Dourados, Caarapó, Maracaju, Rio Brilhante, Naviraí, Nova Andradina, Amambai, Ponta Porã, Deodápolis, Batayporã.

Região Costa Leste: Inocência, Selvíria, Ribas do Rio Pardo, Aparecida do Taboado, Água Clara, Três Lagoas, Santa Rita do Pardo, Bataguassu, Brasilândia, Paranaíba.

Região Oeste: Corumbá, Aquidauana, Miranda, Anastácio, Ladário, Bodoquena, Bela Vista, Bonito, Guia Lopes da Laguna, Jardim, Nioaque, Porto Murtinho.

Região Norte: Bandeirantes, Camapuã, Costa Rica, Coxim, Figueirão, Rio Verde de MT, São Gabriel do Oeste, Chapadão do Sul, Paraíso das Águas, Sonora, Pedro Gomes.

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