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Empregos

Aberta inscrição para concurso do TSE com salários a partir de R$ 8 mil

Em Mato Grosso do Sul vagas são para 10 cargos e prazo para se inscrever vai até dia 18 de julho

Por Natália Olliver | 04/06/2024 09:25
Estudante com prova na mão após aplicação; Em MS são 10 cargos disponíveis no Concurso Unificado do TSE (Foto: Site Foto Pública)
Estudante com prova na mão após aplicação; Em MS são 10 cargos disponíveis no Concurso Unificado do TSE (Foto: Site Foto Pública)

As inscrições para o Concurso Unificado do TSE (Tribunal Superior de Justiça) já estão abertas. A remuneração varia de R$ 8 a R$ 13 mil. Ao todo, são 10 cargos disponíveis em Mato Grosso do Sul. As inscrições começaram nesta terça-feira (4) e vão até 18 de julho. A previsão é de que prova seja realizada no dia 22 de setembro e o resultado final divulgado no dia 28 de outubro.

O candidato que deseja realizar a prova deve ficar atento ao edital, onde especifica que as vagas também são para formação de cadastro reserva. As funções são para: analista judiciário, analista judiciário na área administrativa, contabilidade, biblioteconomia, engenharia civil, medicina (clínica médica), tecnologia da informação.

Além disso, também há oportunidades para área de técnico judiciário, setor administrativo, agente da polícia judicial e programação de sistemas. A taxa de inscrição é de R$ 130,00 para a analista judiciário e R$ 85,00 para o nível técnico. A data final para pagamento é dia 9 de agosto.

A remuneração para as categoria analista é de R$ 13.994,78, com jornada de trabalho de 40 a 20 horas semanais. Para sa funções de técnico o salário inicial é de R$ 8.529,65,  com acréscimo de R$ 1.243,91 de GA S(Gratificação de Atividade de Segurança), totalizando R$ 9.773,56. O valor é referente a vaga de agente policial judicial. Já no cargo de técnico de programação é de R$8.529,65. A jornada para ambos as funções é de 40 horas por semana.

Quem realizará a prova é o Cebraspe (Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos). O documento prevê a reserva de 20% de vagas para pessoas negras, 10% para pessoas com deficiência e 3% para indígenas.

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